[1]
MUSTAFA YURTTADUR ve ZEHRA ÇAKMAK 2015. KAMU KURUM YÖNETİCİLERİNİN LİDERLİK ÖZELLİKLERİ İLE MOTİVASYONLARININ ÇALIŞANLARIN İŞ DOYUMU VE KURUM BAĞLILIKLARINA ETKİLERİ. Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi. 50, 2 (Ara. 2015), 46–71.