GÜLER YANIK (2022) “ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEK VE İŞ YERİ ÇATIŞMASININ ÇALIŞANLARIN BİREYCİ VE TOPLULUKÇU DAVRANIŞ EĞİLİMLERİNE ETKİSİ”, Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi, 57(2), ss. 691–702. doi: 10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.22.04.1764.