(1)
ÖRGÜTSEL BAĞLILIK VE İŞTEN AYRILMA NİYETİ İLİŞKİSİ: DÖNÜŞÜMCÜ LİDERLİĞİN DÜZENLEYİCİ ETKİSİ. Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi 2020, 55 (2), 880-892. https://doi.org/10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.20.05.1320.