“ KURUMSAL İTİBAR, İŞ TATMİNİ, DUYGUSAL BAĞLILIK VE İŞTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLERİN BELİRLENMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA”. 2022. Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi 57 (2): 854-67. https://doi.org/10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.22.05.1765.