“KAMU KURUM YÖNETİCİLERİNİN LİDERLİK ÖZELLİKLERİ İLE MOTİVASYONLARININ ÇALIŞANLARIN İŞ DOYUMU VE KURUM BAĞLILIKLARINA ETKİLERİ” (2015) Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi, 50(2), ss. 46–71. Erişim adresi: https://tisej.com/index.php/pub/article/view/74 (Erişim: 12 Temmuz 2026).