[1]
“PATERNALİST LİDERLİĞİN İŞ TATMİNİ VE ÇALIŞAN PERFORMANSINA ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA”, Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi, c. 54, sy 1, ss. 178–204, Mar. 2019, doi: 10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.19.03.1087.