[1]
“DİJİTAL DÖNÜŞÜMÜN İŞ GÖREN MOTİVASYONU VE İSTİHDAM EDİLEBİLİRLİK ALGISI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ”, Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi, c. 56, sy 4, ss. 2944–2961, Ara. 2021, doi: 10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.21.12.1698.