“ÇALIŞANLARIN MOTİVASYONLARININ PERFORMANS VE İŞE BAĞLILIK ÜZERİNE ETKİSİ”. Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi Dergisi, c. 59, sy 2, Haziran 2024, ss. 666-93, https://doi.org/10.15659/3.sektor-sosyal-ekonomi.24.04.2329.